und gewinnt den Förderpreis 2006 der „Initiative Mittelstandsförderung“ in der Kategorie Software. Mehr als 2.700 Unternehmen haben sich um den zum dritten Mal von einer unabhängigen Jury vergebenen Preis beworben. Die „Initiative Mittelstandsförderung – arbeiten wie die Besten“ gilt als ein Beitrag, mit dem kleine und mittelständische Unternehmen Ihre Produktivität effizient steigern können. Mit dem Programm zur Förderung von kleinen und mittelständischen Unternehmen werden innovative Produkte, Dienstleistungen und Lösungen mit hohem Nutzen für den Mittelstand bereitgestellt. Der globale Wettbewerb erfordert auch von Handwerksbetrieben zunehmende Flexibilität und erhöhte Betriebseffizienz. Der Kostendruck des Wettbewerbs trifft die kleinen Unternehmen vor allem dort, wo es am meisten weh tut – bei den Personalkosten. Um eine Kostenersparnis und damit eine Produktivitätssteigerung vornehmen zu können, werden professionelle Lösungen benötigt. Eine clevere Arbeitserfassung und eine leistungsfähige Zeitwirtschaft sind moderne Techniken, die es der Malermeister Ahle GmbH auch in Zukunft ermöglichen, dem Wettbewerb erfolgreich entgegen zu treten. Handwerksbetriebe wie die Ahle GmbH stehen vor der Herausforderung, die Arbeitseinsätze ihrer Mitarbeiter täglich neu koordinieren und genau erfassen zu müssen. Um die notwendige Transparenz erreichen zu können, ist es wichtig, dass die Arbeitszeiten der Kollegen universell erfasst werden können. Egal ob es sich um die Maler auf der Baustelle, den Projektleiter beim Kunden oder den Mitarbeiter im Büro handelt. Eine intelligente Softwarelösung ermöglicht es dem Malerunternehmen nun, eine individuelle Zeiterfassung direkt vor Ort vornehmen zu können. Gleichzeitig werden die Daten automatisch weitergeleitet und können so später analysiert werden. „Dieses Modul ermöglicht es, zwei der wichtigsten Unternehmensfaktoren in den Griff zu bekommen – Zeit und Arbeitskraft“ so Dietmar Ahle, Geschäftsführer der Malermeister Ahle GmbH. Oftmals wird der Einsatz moderner Technologien im Handwerk unterschätzt. Aber bei der Beschäftigung von über 30 Mitarbeitern ist es wichtig, strategisch zu planen, um unnötige Kosten durch Überstunden oder Leerzeiten gezielt zu vermeiden. Durch den Einsatz moderner Technologien haben wir die Möglichkeit, unsere Produktivität erheblich zu steigern. Gerade in Zeiten, in denen sich der lokale oder regionale Wettbewerb in einen globalen gewandelt hat, ist es für Handwerksunternehmen wichtig, sich frühzeitig die entsprechenden Rahmenbedingungen zu sichern. Beispielsweise mit einem Preis der „Initiative Mittelstandsförderung – arbeiten wie die Besten“. | |